موعد تطبيق زيادة المرتبات للموظفين بعد رفع الحد الأدنى للأجور

ينتظر المصريون تطبيق حزمة الإجراءات الاجتماعية الجديدة التي أعلن عن عنها الرئيس عبد الفتاح السيسي التي تهدف إلى دعم المواطن المصري ومساندته في ظل الظروف الاقتصادية الراهنة.

مرتبات الموظفين 2024 مرتبات الموظفين 2024

وجاءت الحزمة الجديدة كالتالي:

رفع الحد الأدنى للأجور بنسبة 50% ليصل إلى 6 آلاف جنيه شهريًا.

زيادة الرواتب للموظفين بنسبة 50%.

زيادة المعاشات بنسبة 15%.

زيادة أجور العاملين بالدولة والهيئات الاقتصادية بحد أدنى يتراوح بين 1000 و 1200 جنيه حسب الدرجة الوظيفية.

تخصيص 6 مليارات جنيه لتعيين 120 ألفًا من أعضاء المهن الطبية والمعلمين والعاملين بالجهات الإدارية الأخرى.

رفع حد الإعفاء الضريبي لجميع العاملين بالدولة بالحكومة والقطاعين العام والخاص بنسبة 33%، من 45 ألف جنيه إلى 60 ألف جنيه.

وتبلغ تكلفة هذه الحزمة 180 مليار جنيه، وسيتم تنفيذها اعتبارًا من الأول من شهر مارس المقبل.

أهداف هذه القرارات

تخفيف الأعباء المعيشية عن المواطنين.

تحسين مستوى المعيشة.

دعم الفئات الأكثر احتياجاً.

وقد حظيت هذه الحزمة بترحيب كبير من قبل المواطنين، الذين اعتبروها خطوة إيجابية من قبل الدولة لدعمهم في ظل الظروف الاقتصادية الصعبة.

وفيما يتعلق بالقطاع الخاص، فقد أكد الرئيس السيسي أن هناك نقاشات ستُجرى خلال الفترة المقبلة بين المجلس القومي للأجور وأصحاب كبرى الشركات لرفع مرتبات موظفي القطاع الخاص، بعد الزيادة الكبيرة في رواتب القطاع الحكومي.

وصفت هذه الحزمة بأنها 'أكبر حزمة حماية اجتماعية عاجلة' يتم تنفيذها في مصر.

جدول مرتبات الموظفين بعد الزيادة الجديدة

الدرجة السادسة 6000 جنيه

الدرجة الخامسة 6500 جنيه

الدرجة الرابعة 7000 جنيه

الدرجة الثالثة 7500 جنيه

الدرجة الثانية 8000 جنيه

الدرجة الأولى 8200 جنيه

الدرجة المدير العام 9200 جنيه

الدرجة العالية 10200 جنيه

الدرجة الممتازة 12200 جنيه